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ちぐはぐな改訂　山口幸雄ほか・労働事件審理ノート第３版　　濫用的な懲戒解雇って，懲戒権の濫用（労働契約法１５条）の問題なのに，これを解雇権の濫用（労働契約法１６条）としていたのが旧版。そこで，第３版は，１６頁ではこれを修正しましたが，１４頁では修正しないままになっています・・